為更好深化國(guó)資國(guó)企改革,切實(shí)提高集團(tuán)工作效率和管理服務(wù)質(zhì)量,塑造更加“務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、規(guī)范”的現(xiàn)代化大型國(guó)有集團(tuán)新形象。經(jīng)集團(tuán)研究,組建成立了3個(gè)工作組從5月中旬開(kāi)始分別到下屬公司開(kāi)展工作效率逆向考核暨管理服務(wù)評(píng)價(jià)工作。聽(tīng)取下屬公司對(duì)都投集團(tuán)組建以來(lái),團(tuán)隊(duì)建設(shè)、工作推動(dòng)、工作作風(fēng)及效能提升方面的情況。逆向考核成果將作為都投集團(tuán)完善內(nèi)部管理制度、健全考核體系、優(yōu)化工作方式、提高工作效率的重要參考。
新城集團(tuán)分別對(duì)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管理層和各部門(mén)工作執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)凝聚力、工作質(zhì)量、示范帶頭性、專業(yè)化水平等方面進(jìn)行了書(shū)面評(píng)價(jià),參會(huì)人員分別發(fā)表意見(jiàn)并提出建議。
新城集團(tuán)認(rèn)為,集團(tuán)公司能夠全覆蓋下沉到下屬公司,主動(dòng)傾聽(tīng)意見(jiàn)建議、接受考核評(píng)價(jià)是務(wù)實(shí)工作作風(fēng)的重要體現(xiàn),既能促進(jìn)各項(xiàng)工作高標(biāo)準(zhǔn)、高效率提升,又能助力市屬國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量改革發(fā)展。接下來(lái),各工作組還將繼續(xù)延伸到其他下屬公司開(kāi)展工作效率逆向考核暨管理服務(wù)評(píng)價(jià)工作。
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